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La Corporación debatirá el Plan de Igualdad de Oportunidades

La concejala de Mujer, Conchi Luque, presentará para su aprobación en el próximo Pleno ordinario, los contenidos del primer Plan de Igualdad de Oportunidades de Mujeres y Hombres, del Ayuntamiento de Puente Genil, después de que en las últimas fechas se hayan mantenido diferentes reuniones con...

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La concejala de Mujer, Conchi Luque, presentará para su aprobación en el próximo Pleno ordinario, los contenidos del primer Plan de Igualdad de Oportunidades de Mujeres y Hombres, del Ayuntamiento de Puente Genil, después de que en las últimas fechas se hayan mantenido diferentes reuniones con representantes de los grupos políticos municipales y de diferentes colectivos vecinales.
Como se recordará, la Corporación Municipal aprobó durante el Pleno extraordinario celebrado con motivo del Día Internacional de la Mujer, el inicio de las actuaciones conducentes a la elaboración de este Plan, un documento que ha sido elaborado gracias a la participación de asociaciones de acción local, de mujeres, culturales, empresariales, así como personal técnico de todas las delegaciones municipales bajo el asesoramiento de la empresa Arca Global.
El primer Plan Transversal de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres recoge, en sus diferentes apartados, sus necesidades, fases, diagnóstico estratégico y objetivos prioritarios. En este sentido, hay que recordar que todos los partidos políticos han venido apostando decididamente por la defensa de la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el municipio, manifestando su compromiso de avanzar decididamente hacia este objetivo. Es por este motivo, por el que desde la Concejalía de Mujer se ha impulsado la elaboración del Plan que pretende combinar la dimensión política para su impulso, una metodología participada para su diseño y un conjunto de líneas, iniciativas y medidas para su implantación y desarrollo en el periodo temporal 2009-2011. El enfoque de género en las políticas públicas debe superar el modelo tradicional de las intervenciones temáticas o sectoriales y enfrentar los déficits de igualdad desde visiones globales. Este nuevo modelo ha de integrar los aspectos económicos, sociales y culturales, y por ello este Plan está definido desde una concepción pluridimensional de la realidad con la participación de todas las áreas municipales. Del mismo modo, el documento avanza poniendo en común ideas y proyectos que, una vez realizados, sirvan para que la ciudad crezca en igualdad y respeto entre las personas que viven en ella.
En resumen, este I Plan Transversal de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres pretende, por tanto, subrayar la voluntad inequívoca y decidida del Ayuntamiento de Puente Genil de promover y avanzar hacia un municipio más igualitario teniendo en cuenta que cuanto mayores sean las cotas de desigualdad, mayores serán las debilidades que pueda ofrecer Puente Genil dentro del marco de su desarrollo territorial.

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