El tiempo en: Barbate
Viernes 05/07/2024  

Jerez

Un grupo de afectados por el ERE se encierra para pedir su readmisión

Una docena de extrabajadores del Ayuntamiento se ha encerrado en la sede de los grupos municipales, en la plaza de la Yerba

Publicidad AiPublicidad AiPublicidad Ai Publicidad AiPublicidad AiPublicidad Ai
  • En el encierro -

Una docena de extrabajadores del Ayuntamiento de Jerez mantienen un encierro en dependencias municipales desde este mediodía en demanda de su readmisión.

Esta medida de presión se lleva a cabo una vez transcurrido ya más de un año desde la llegada del PSOE a la Alcaldía y tras una reunión con el Gobierno local que parece no haber clarificado la situación de los afectados por el ERE promovido en 2012 por el anterior Ejecutivo.

Según han explicado algunos de los trabajadores que secundan esta protesta, la intención es mantener el encierro hasta que al menos se celebre un Pleno municipal en el que se aprueben una serie de informes que avalen la reincorporación de los afectados.

Por su parte, la teniente de alcaldesa de Recursos Humanos, Laura Álvarez, ha reiterado esta misma tarde que “este Gobierno no ceja en su empeño para conseguir la incorporación de los afectados" y recuerda que fue el gobierno del Partido Popular quien realizó un ERE "arbitrario e injusto en este Ayuntamiento, dejando muy pocas opciones a los trabajadores que con sentencias improcedentes querían volver a trabajar".

Álvarez le explicó este miércoles a los afectados que se sigue trabajando para solucionar cada uno de los problemas que están surgiendo con este "complicado expediente", ya que "en realidad no existe jurisprudencia sobre expedientes de regulación de empleo en las administraciones públicas y además el Partido Popular lo dejó todo atado para impedir la reincorporación. No obstante, este Gobierno municipal sigue trabajando para solucionar todos los escollos que se nos van planteando. Seguiremos trabajando mientras siga habiendo vías de solución para la reincorporación de los trabajadores, pero las soluciones tienen que estar garantizadas jurídicamente". La teniente de alcaldesa explicó ayer a los afectados que aún faltan elementos concluyentes en el informe del Gabinete Jurídico. “El informe del Gabinete no determina de forma concluyente si los acuerdos transaccionales que se proponen son o no conforme a Derecho”.

En este sentido, hoy Intervención Municipal ha emitido un informe pronunciándose sobre el asunto, asegurando que “existen insuficiencias y omisiones” en el informe del Gabinete Jurídico.

Para Laura Álvarez "el informe del interventor deja claro que faltan elementos que son necesarios para poder llevar a pleno el expediente con todas las garantías legales. Qué de no cumplirse, no sólo perjudicaría a la corporación municipal, sino que podrían en peligro la propia reincorporación de los trabajadores". De esta forma, el informe de Intervención Municipal dictamina que el informe del Gabinete Jurídico necesita ser completado y complementado para realizar una valoración jurídica definitiva.

“Llevamos un año trabajando para reincorporar a los afectados por el ERE arbitrario del PP y no vamos a cejar en nuestro empeño por solucionar este verdadero drama social originado en el anterior mandato, contando siempre con todas las garantías judiciales y legales”, concluye Laura Álvarez.

El ERE

El ERE afectó a 260 trabajadores, habiéndose decretado improcedentes aproximadamente la mitad de los despidos.

El anterior Gobierno, presidido por María José García-Pelayo (PP), optó por la indemnización en lugar de la readmisión.

Sin embargo, 118 extrabajadores cuyos despidos han sido declarados improcedentes han expresado su voluntad de reincorporarse a la plantilla municipal, acogiéndose de este modo al compromiso que les trasladó la actual alcaldesa, Mamen Sánchez (PSOE).

El Pleno municipal aprobó el pasado mes de septiembre el inicio del procedimiento para que los trabajadores que así lo desearan pudieran recuperar sus empleos, debiendo culminar este proceso el 30 de junio pasado.

TE RECOMENDAMOS

ÚNETE A NUESTRO BOLETÍN